|
bp-u’s forretningsområder
Vi er organiseret i afdelinger, der varetager:
Konsulentvirksomhed inden for Human Resources – kompetenceafklaring, trivsel, undervisning, ledelses- og medarbejder udviklingsopgaver i private og offentlige organisationer. Læs mere her.
Arbejdsmarkedsområdet hvor vi løser opgaver for de kommunale jobcentre. Vi gennemfører vejlednings-, jobsøgnings-, rådgivnings- og udviklingsforløb for ledige og sygemeldte.
Læs mere her.
Projekter hvor vi udvikler både egne projekter og for vore kunder. Vi tilbyder idéudvikling, afdækning, udarbejdelse af ansøgninger, fundraising, projektkoordinering, spredningsaktiviteter og evaluering. Læs mere her.
Kursusvirksomhed, vi ejer Radstedhus, som er en idyllisk kursusejendom med undervisnings- og overnatningsfaciliteter til 26 personer.
Landdistriktsudvikling, hvor vi, gennem virksomheden Landliv a/s, i samarbejde med borgere, virksomheder, organisationer og kommuner arbejder med udvikling af landdistrikter.
Arbejdsmetode
bp-u har tradition for at inddrage kunder i tæt samarbejde eller partnerskab, således at ydelsen skræddersyes til formålet. Det er vores erfaring at derved opnåes også det bedste resultat og engagement. Læs mere her.
Ledelsen i bp-u:
Ledelsesgruppen består af:
Bjarne Petersen, Elsemarie Liv Rasmussen, Inge Juhl, Lise Hansen, Lise Milling, Mona Hvid, Ole Bach og Vibeke Dømler Beske.
Virksomhedsnævnet i bp-u:
Virksomhedsnævnet består af: Bjarne Petersen, Ole Bach, Vibeke Dømler Beske, Kenneth Jørgensen, Elisabeth Johnsen og Vibeke Jacobsen. |
|
|
bp-u’s ejerforhold
bp-u a/s ejes af følgende investorer:
Allan Petersen og Morten Worsøe,
Aktieselskabet Jobforum a/s og bp-u Holding.
bp-u Holdning er hovedselskab for følgende datterselskaber:
Konsulentfirmaet bp-u a/s (ejes 25 %), der er virksomhedens driftsselskab.
Radstedhus ApS (ejes 100 %), der er et Møde- og Kursusejendomsselskab.
Jobvækst a/s (ejerandel på 50 %), der er rammen om aktiviteterne i Århus.
Jobforum ApS (ejerandel på 50 %), der er rammen for aktiviteter for dagpengeberettigede.
Center for Læring og Udvikling i Holbæk
(ejes 50 %), der er rammen om aktiviteter i Holbæk.
Landliv A/S (ejerandel på 25 %), som er rammen
om aktiviteter på forretningsområdet landdistriktsudvikling.
bp-u a/s er medlem af Den Kooperative Arbejdsgiverforening og Interesseorganisation og har i kraft heraf dannet et partnerskab i bp-u a/s mellem ledere, ejere og medarbejdere, som rækker ud over et klassisk a/s. Det betyder f.eks. at medarbejdere ejer andele af deres arbejdsplads.
Bestyrelsen i konsulentfirmaet bp-u a/s. Klik her.
Bestyrelsen i bp-u Holding. Klik her. |
